土木工事の職人・置き場管理業務
当社では自社案件や、大手・地場ディベロッパーなどの依頼による 土木工事やRC建築工事などを行っている他、 残土の受け入れや砕石や砂などの建材販売をしております。 免許を活かしてできる業務ですので、年齢や学歴、経験を問わず活躍していただけます。 向上心のある方はぜひ当社でスキルアップしてください。 経験がある方は業務を通じてステップアップ可能。 小さな会社ですので、昇進のチャンスもあります。
川崎の土木・建築求人
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「社員3名」だからこそ、家族のような安心感 社長、男性社員、女性社員の計3名という非常にアットホームな組織です。 大人数の会社にありがちな「派閥」や「複雑な人間関係」は一切ありません。 困ったことがあればその場ですぐに相談でき、あなたの頑張りも社長がすぐ隣でしっかり見て評価してくれる、そんな風通しの良さが自慢です。 「教える文化」が根付いています 少人数だからこそ、一人ひとりを大切に育てる文化があります。 「見て覚えろ」という厳しいスタイルではなく、未経験の方には「まずはこれをお願いね」と丁寧に、経験者の方には「あなたのやり方で進めてみて」と信頼してお任せします。 一旦事務所に出社してから現場へ向かうスタイルなので、車中での何気ない雑談や仕事の相談が、チームの絆を深めています。 自分の会社を「作る」楽しさを実感中! 現在、川崎市高津区にある自社社屋の内外装をリニューアルしています! 外装は綺
少人数の会社ならではの、アットホームで風通しの良い職場です。 入社歴や年齢、経験年数に関係なく、社員一人ひとりの意見やアイデアを大切にしており、「こうした方がやりやすい」「もっと良くなる」といった提案も気軽にできる環境です。 未経験で入社した社員も多く、分からないことをそのままにせず、 代表や先輩が現場で丁寧にフォローする体制が整っています。 建築業界にありがちな「見て覚えろ」といった雰囲気はなく、相談しやすさも魅力のひとつです。 現場ではコミュニケーションも活発で、職人さんや協力業者さんとも良好な関係を築いています。 落ち着いた雰囲気の中で、腰を据えて施工管理の仕事に取り組みたい方に向いている職場です。
誠秀技建は、少人数体制ならではの風通しの良さが特徴です。 業務委託スタッフに対しても、過度な干渉や形式的なルールはなく、「現場を任せる」というスタンスで信頼関係を重視しています。 代表との距離も近く、現場判断や調整が必要な場面でも相談しやすい環境です。 経験者としての意見や提案も歓迎され、これまでのキャリアを活かしながら、無理なく現場に集中できます。
1. 「社員3名」だからこそ、家族のような安心感 社長、男性社員、女性社員の計3名という非常にアットホームな組織です。 大人数の会社にありがちな「派閥」や「複雑な人間関係」は一切ありません。 困ったことがあればその場ですぐに相談でき、あなたの頑張りも社長がすぐ隣でしっかり見て評価してくれる、そんな風通しの良さが自慢です。 2. 「教える文化」が根付いています 少人数だからこそ、一人ひとりを大切に育てる文化があります。 「見て覚えろ」という厳しいスタイルではなく、未経験の方には「まずはこれをお願いね」と丁寧に、経験者の方には「あなたのやり方で進めてみて」と信頼してお任せします。 一旦事務所に出社してから現場へ向かうスタイルなので、車中での何気ない雑談や仕事の相談が、チームの絆を深めています。 3. 自分の会社を「作る」楽しさを実感中! 現在、川崎市高津区にある自社社屋の内外装をリニューアルしています!
「社員3名」だからこそ、家族のような安心感 社長、男性社員、女性社員の計3名という非常にアットホームな組織です。 大人数の会社にありがちな「派閥」や「複雑な人間関係」は一切ありません。 困ったことがあればその場ですぐに相談でき、あなたの頑張りも社長がすぐ隣でしっかり見て評価してくれる、そんな風通しの良さが自慢です。 「教える文化」が根付いています 少人数だからこそ、一人ひとりを大切に育てる文化があります。 「見て覚えろ」という厳しいスタイルではなく、未経験の方には「まずはこれをお願いね」と丁寧に、経験者の方には「あなたのやり方で進めてみて」と信頼してお任せします。 一旦事務所に出社してから現場へ向かうスタイルなので、車中での何気ない雑談や仕事の相談が、チームの絆を深めています。 自分の会社を「作る」楽しさを実感中! 現在、川崎市高津区にある自社社屋の内外装をリニューアルしています! 外装は綺
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