【設備工】地元に根付いた設備会社!仕事の切れ目なし!未経験・下請け業者も大歓迎!

公共施設、店舗、大型マンション、一般住宅などの配管工事・施工管理業を中心に、水道・リフォーム工事設計施工をしています。 丁寧に仕事を進めていける方に向いている仕事です。 配管の仕事については初めての方にも親切丁寧にご指導しますので安心してご応募ください。 仕事後のお疲れ会や社員旅行など、 アットホームな雰囲気で仕事もプライベートも充実した生活をお約束します!
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【楽しい職場を作る。でも色々強要したり体育会系ではないので働きやすいです◎】 弊社スタッフは平均年齢が34歳で20代・30代の若い人達や上は70代のシニア層といった様々な年代の人たちが活躍しています。 また弊社はやる気さえあれば未経験者でも実績次第ですぐに昇給できます! 待遇や手当も充実しているので、働きやすさはピカイチです◎ もちろん経験者の方は高待遇で採用します! 求人でお悩みの方は一度、弊社にお問い合わせください!
【未経験でも弊社に入れば最強になって無敵になれます!!】 弊社は現場の経験は一切問いません! 業務に慣れるまで先輩スタッフが丁寧に指導します! 仕事に必要な資格取得費用のサポートをする制度も設けていますので、 積極的にご利用ください☆ 未経験でも3ヶ月で日給が5,000円上がった方もいます。 弊社に必要なのはやる気と稼ぎたい気持ちです! 【稼ぎたい人はうちに来い!!】 働く方に求めるものは高いですが、 その分、給料は出します!! やればやるだけ稼げますし、 稼ぐ為の協力は全力でします!!! また遅刻、当日欠勤がないと、給与UPすることもあります! 弊社は関東一円で活動しており、 様々な業務を展開しているので仕事がなくなり、 稼げないといったことはないのでご安心ください!
・長谷工グループは一丸となって「都市と人間の最適な生活環境を創造し、社会に貢献する」を企業理念に、マンションを中心に様々な事業を行っており、マンションというひとつの居住形態を広く普及させ、業界に先駆けた技術開発で今日のマンションのスタンダードを築いてまいりました。 ・長谷工グループは、2030年3月期をターゲットとする長期ビジョンを実現するための道筋として、2025年3月期までの5か年を対象とする中期経営計画を策定。「HASEKO Naext Stage Plan」の名称でスタートし、コア事業の競争力強化(建設関連事業の領域拡大)、、再開発・建替事業の拡大・コンパクトシティ化への対応、サービス関連事業の継続強化、不動産関連事業の投資拡大、将来の成長に向けた取組み(DXへの投資・最新のIT関連技術の活用)、先端技術導入に向けた投資、海外事業への投資等、マンション建設を中心とする建設関連事業と、管理やリフォーム・大規模修繕・建
『富士熱学工業株式会社のご紹介』 創業50年以上、冷暖房・給排水衛生設備の施工や消防施設施工を中心に、 主に民間のマンション、ビル等設計・施工をしています。 高度な技術力で、様々なお客様からご好評をいただいており、 公共事業の受注も多いので、安定した経営を続けています。 この度、事業拡大に伴い、増員の為募集します。是非当社でご活躍ください! <先輩へインタビュー> 施工管理のスタッフは20代後半~30代のメンバーが多いです。 一つ一つの仕事を丁寧にこなしていく毎日ですが、完成した建物に携われた充実感を感じる喜びがあります。長く働いているといろいろな作業がこなせるようになっていて、施工管理スタッフとして誇りをもって働けるようになりました。 ここ数年で職場に少しずつ変化があります。休みや勤務時間も増えて、プライベートを大切にできるようになり、また、女性が活躍できる環境が整備されてきて、女性と一緒に
\未経験者9割以上!/ アパレル工場/自転車屋/運送/車整備/電気工事士/水道工事 など様々な経歴をお持ちの方が活躍中です! ・無資格・未経験・見習いOK ・国籍学歴年齢性別問わずOK ・退職率が低く、20年30年働いている人も在籍中 ・稼げる&まとまった休みを取得可能⇒海外旅行に行く社員も ・アルバイトから正社員になった先輩スタッフも多数 ・若手スタッフからベテランスタッフの幅広い世代で活躍中です [スケジュール例] 8:00 出勤 ↓ 現場に向かい、厨房機器の設置(1~2件) ↓ 12:00~13:00 休憩 ↓ 午前と同じ業務(1~2件) ↓ 16:00~ 翌日の厨房機器の積み込み ↓ 17:00 退勤
『富士熱学工業株式会社のご紹介』 創業50年以上、冷暖房・給排水衛生設備の施工や消防施設設計施工を中心に、主に民間のマンション、ビル等設計・施工をしています。 高度な技術力で、様々なお客様からご好評をいただいており、公共事業の受注も多いので、安定した経営を続けています。 <担当者より一言> 時代の流れに合わせて、週休二日制の導入など、ライフワークバランスを見直しています。 この度、事業拡大に伴い増員募集します。現在30代~50代のスタッフが活躍中! 是非当社で新しく働いてください!
若い方から中高年の方まで、幅広く働ける仕事です。 建築業界未経験の方や、異業種の方でも大歓迎です。 ベテラン職人が、イチから丁寧に指導&フォローします! 経験者は、今まで培ってきた経験やスキルを活かせます。 しっかり能力に合わせた給与を支給します!
社員の皆さんに「働き続けたい!」と思っていただけるよう、様々な制度を整えております。 【未経験、無資格入社でも安心!】 →充実の研修制度。資格取得は会社負担。作業着は無償提供。 【ライフステージが変わっても長く働いていただけます!】 →各種手当、お祝い金あり(慶弔見舞金含む)、退職金制度あり(勤続3年以上) 賞与は年二回、合計40万円~100万円の支給実績あり! 【プライベートも大切にしていただけます!】 →残業ほぼ無し、休日出勤もほとんど無し。 有給休暇は入社後すぐに6日間付与。 【社内外、あなたのやる気を伸ばします!】 →階層別研修あり、自己啓発のための補助あり(通信教育の補助・英会話レッスン受講の補助など) 【工場内でのキャリア転換も可能!】 →「製作現場に挑戦したい」 「据付担当として全国を飛び回りたい」 「メンテナンスとして、プラントの正常稼働を支えたい」 お気軽にご相談くださ
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