車通勤OK 営業の求人・バイト募集
【31件募集中】車通勤OK 営業の現場求人・バイト募集。営業の仕事で手に職をつけて自分のキャリアを磨いていこう！大同生命保険株式会社 山陰支社松江営業所出雲連絡所,タスク アライブ株式会社-alive980など車通勤OK 営業の求人を掲載。ブルーカラーワークはゲンバーズでお探しください。
31件車通勤OK 営業の求人があります。(1～20)
◇◆リモートワークのインフラ・教育体制が充実しています◆◇ 当社では、お客様のご要望に応じて、訪問・対面による面談やリモートによる 非接触型の面談も行っており、「ハイブリッドな営業スタイル」を推進しています。 リモートワークが未経験の方への研修体制も充実しています。 また、ほとんどの社内会議・研修はリモートによる視聴が可能です。 ◇◆直行や直帰も可能です◆◇ 自宅からお客様企業に直接訪問したり、滞在が長くなり遅くなった際には直接帰宅も 可能です。 子育てに配慮した柔軟な出退勤制度を取り入れています。 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。
日用品雑貨の営業/土日休み/実績により正社員登用あり/未経験OK! 《最寄り駅》 仁保津駅 《給与》 時給1,200円～1,500円 +交通費実費支給(会社規定による)+残業手当 【想定月収】 201,600円～252,000円 (21日勤務) 【固定残業代/なし】 【試用期間あり→2か月】 《勤務時間》 8:30～17:30(実働8時間) 休憩時間:1時間(60分) 《残業時間》 あり(実績 月5時間以内) 《休日》 土日休み(会社カレンダーによる) 年末年始 6日間 年間休日 106日 《待遇》 社会保険・雇用保険完備 残業手当・深夜手当・休出手当あり 交通費実費支給(会社規定による) 有給休暇あり(入社6ヶ月後に10日付与) 車通勤可能(駐車場無料) 制服無料 ※詳細は担当までご確認ください。 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。
◇◆リモートワークのインフラ・教育体制が充実しています◆◇ 当社では、お客様のご要望に応じて、訪問・対面による面談やリモートによる 非接触型の面談も行っており、「ハイブリッドな営業スタイル」を推進しています。 リモートワークが未経験の方への研修体制も充実しています。 また、ほとんどの社内会議・研修はリモートによる視聴が可能です。 ◇◆直行や直帰も可能です◆◇ 自宅からお客様企業に直接訪問したり、滞在が長くなり遅くなった際には直接帰宅も 可能です。 子育てに配慮した柔軟な出退勤制度を取り入れています。 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。
◇◆リモートワークのインフラ・教育体制が充実しています◆◇ 当社では、お客様のご要望に応じて、訪問・対面による面談やリモートによる 非接触型の面談も行っており、「ハイブリッドな営業スタイル」を推進しています。 リモートワークが未経験の方への研修体制も充実しています。 また、ほとんどの社内会議・研修はリモートによる視聴が可能です。 ◇◆直行や直帰も可能です◆◇ 自宅からお客様企業に直接訪問したり、滞在が長くなり遅くなった際には直接帰宅も 可能です。 子育てに配慮した柔軟な出退勤制度を取り入れています。 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。
◇◆リモートワークのインフラ・教育体制が充実しています◆◇ 当社では、お客様のご要望に応じて、訪問・対面による面談やリモートによる 非接触型の面談も行っており、「ハイブリッドな営業スタイル」を推進しています。 リモートワークが未経験の方への研修体制も充実しています。 また、ほとんどの社内会議・研修はリモートによる視聴が可能です。 ◇◆直行や直帰も可能です◆◇ 自宅からお客様企業に直接訪問したり、滞在が長くなり遅くなった際には直接帰宅も 可能です。 子育てに配慮した柔軟な出退勤制度を取り入れています。 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。
【POINT:1 営業に専念しやすい環境】 ■事前に回りやすいルートを組んで前日に訪問先をすり合わせ ■訪問先は山陰を中心に ■基本社用車での活動になります。 ■遠方なら直行直帰可 …など、当社には営業活動に専念できる環境が整っています！ 加えて、店舗経営者の悩みである「コスト削減」のご提案になるため、3件訪問すれば、2件は受注が取れるほど成約率は高め！ ☆お客様について 主に飲食店・小売業などの法人様の経営者の方。 【POINT:2 トータルなご提案が可能】 通信・電気・Pay決済などの商材を扱っているため、トータルなコスト削減をご提案できます。 例えば、通信から入ったお客様へ、電気に関するご提案→pay決済に関するご提案と、 幅広くご相談に応えることができます。 ☆商材の導入後も、2～3ヶ月に1回定期的に状況をお伺いし、アフターフォローも行います。長いお付き合いの中で、新たなニーズが生まれたり、お知り合いの店舗を紹介してもらう
【POINT:1 営業に専念しやすい環境】 ■事前に回りやすいルートを組んで前日に訪問先をすり合わせ ■訪問先は山陰を中心 ■基本社用車での活動になります。 ■遠方なら直行直帰可 …など、当社には営業活動に専念できる環境が整っています！ 加えて、店舗経営者の悩みである「コスト削減」のご提案になるため、3件訪問すれば、2件は受注が取れるほど成約率は高め！ ☆お客様について 主に飲食店・小売業などの法人様の経営者の方。 【POINT:2 トータルなご提案が可能】 通信・電気・Pay決済などの商材を扱っているため、トータルなコスト削減をご提案できます。 例えば、通信から入ったお客様へ、電気に関するご提案→pay決済に関するご提案と、 幅広くご相談に応えることができます。 ☆商材の導入後も、2～3ヶ月に1回定期的に状況をお伺いし、アフターフォローも行います。長いお付き合いの中で、新たなニーズが生まれたり、お知り合いの店舗を紹介してもらうこ
◇◆リモートワークのインフラ・教育体制が充実しています◆◇ 当社では、お客様のご要望に応じて、訪問・対面による面談やリモートによる 非接触型の面談も行っており、「ハイブリッドな営業スタイル」を推進しています。 リモートワークが未経験の方への研修体制も充実しています。 また、ほとんどの社内会議・研修はリモートによる視聴が可能です。 ◇◆直行や直帰も可能です◆◇ 自宅からお客様企業に直接訪問したり、滞在が長くなり遅くなった際には直接帰宅も 可能です。 子育てに配慮した柔軟な出退勤制度を取り入れています。 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。
◇◆リモートワークのインフラ・教育体制が充実しています◆◇ 当社では、お客様のご要望に応じて、訪問・対面による面談やリモートによる 非接触型の面談も行っており、「ハイブリッドな営業スタイル」を推進しています。 リモートワークが未経験の方への研修体制も充実しています。 また、ほとんどの社内会議・研修はリモートによる視聴が可能です。 ◇◆直行や直帰も可能です◆◇ 自宅からお客様企業に直接訪問したり、滞在が長くなり遅くなった際には直接帰宅も 可能です。 子育てに配慮した柔軟な出退勤制度を取り入れています。 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。
◇◆リモートワークのインフラ・教育体制が充実しています◆◇ 当社では、お客様のご要望に応じて、訪問・対面による面談やリモートによる 非接触型の面談も行っており、「ハイブリッドな営業スタイル」を推進しています。 リモートワークが未経験の方への研修体制も充実しています。 また、ほとんどの社内会議・研修はリモートによる視聴が可能です。 ◇◆直行や直帰も可能です◆◇ 自宅からお客様企業に直接訪問したり、滞在が長くなり遅くなった際には直接帰宅も 可能です。 子育てに配慮した柔軟な出退勤制度を取り入れています。 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。
◇◆リモートワークのインフラ・教育体制が充実しています◆◇ 当社では、お客様のご要望に応じて、訪問・対面による面談やリモートによる 非接触型の面談も行っており、「ハイブリッドな営業スタイル」を推進しています。 リモートワークが未経験の方への研修体制も充実しています。 また、ほとんどの社内会議・研修はリモートによる視聴が可能です。 ◇◆直行や直帰も可能です◆◇ 自宅からお客様企業に直接訪問したり、滞在が長くなり遅くなった際には直接帰宅も 可能です。 子育てに配慮した柔軟な出退勤制度を取り入れています。 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。
【POINT:1 営業に専念しやすい環境】 ■営業手法など先輩に日々相談やミーティングを行えます。 ■基本社用車での活動になります。 ■遠方なら直行直帰可 …など、当社には営業活動に専念できる環境が整っています！ 加えて、店舗経営者の悩みである「コスト削減」のご提案になるため、４件訪問すれば、１件は受注が取れるほど成約率は高め！ ☆お客様について 主に飲食店・小売業などの法人様の経営者の方。 【POINT:2 トータルなご提案が可能】 通信・電気・Pay決済などの商材を扱っているため、トータルなコスト削減をご提案できます。 例えば、通信から入ったお客様へ、電気に関するご提案→pay決済に関するご提案と、 幅広くご相談に応えることができます。 ☆商材の導入後も、2～3ヶ月に1回定期的に状況をお伺いし、アフターフォローも行います。長いお付き合いの中で、新たなニーズが生まれたり、お知り合いの店舗を紹介してもらうことも多々あります！
【POINT:1 営業に専念しやすい環境】 ■アポインターが取得したお客様先を訪問 ■事前に回りやすいルートを組んで前日に訪問先をすり合わせ ■訪問先は山陰を中心に1日に5件～6件ほど ■基本社用車での活動になります。 ■遠方なら直行直帰可 …など、当社には営業活動に専念できる環境が整っています！ 加えて、店舗経営者の悩みである「コスト削減」のご提案になるため、3件訪問すれば、2件は受注が取れるほど成約率は高め！ ☆お客様について 主に飲食店・小売業などの法人様の経営者の方。 【POINT:2 トータルなご提案が可能】 通信・電気・Pay決済などの商材を扱っているため、トータルなコスト削減をご提案できます。 例えば、通信から入ったお客様へ、電気に関するご提案→pay決済に関するご提案と、 幅広くご相談に応えることができます。 ☆商材の導入後も、2～3ヶ月に1回定期的に状況をお伺いし、アフターフォローも行います。長いお付き合いの中で、新
◇◆リモートワークのインフラ・教育体制が充実しています◆◇ 当社では、お客様のご要望に応じて、訪問・対面による面談やリモートによる 非接触型の面談も行っており、「ハイブリッドな営業スタイル」を推進しています。 リモートワークが未経験の方への研修体制も充実しています。 また、ほとんどの社内会議・研修はリモートによる視聴が可能です。 ◇◆直行や直帰も可能です◆◇ 自宅からお客様企業に直接訪問したり、滞在が長くなり遅くなった際には直接帰宅も 可能です。 子育てに配慮した柔軟な出退勤制度を取り入れています。 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。
◇◆リモートワークのインフラ・教育体制が充実しています◆◇ 当社では、お客様のご要望に応じて、訪問・対面による面談やリモートによる 非接触型の面談も行っており、「ハイブリッドな営業スタイル」を推進しています。 リモートワークが未経験の方への研修体制も充実しています。 また、ほとんどの社内会議・研修はリモートによる視聴が可能です。 ◇◆直行や直帰も可能です◆◇ 自宅からお客様企業に直接訪問したり、滞在が長くなり遅くなった際には直接帰宅も 可能です。 子育てに配慮した柔軟な出退勤制度を取り入れています。 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。
◇◆リモートワークのインフラ・教育体制が充実しています◆◇ 当社では、お客様のご要望に応じて、訪問・対面による面談やリモートによる 非接触型の面談も行っており、「ハイブリッドな営業スタイル」を推進しています。 リモートワークが未経験の方への研修体制も充実しています。 また、ほとんどの社内会議・研修はリモートによる視聴が可能です。 ◇◆直行や直帰も可能です◆◇ 自宅からお客様企業に直接訪問したり、滞在が長くなり遅くなった際には直接帰宅も 可能です。 子育てに配慮した柔軟な出退勤制度を取り入れています。 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。
31件車通勤OK 営業の求人があります。(1～20)
顧客にモノやサービス、情報などの販売を促すお仕事になります。基本的には対人での対応になる為、コミュニケーション能力やヒアリング能力などが求められます。業界や商材、法人か個人かなど会社によってやり方も異なってくるので自分に合った会社を選びましょう。特別な資格を持っていなくても始めることができますが、パソコンスキルがあると便利です。会社によっては「宅地建物取引士」「FP」「中小企業診断士」など役に立つ資格もあるので会社や商材に合わせて取得するとより評価を高められます。
