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工場内の清掃業務 お仕事メインは構内の清掃になります！ 決められた仕事を丁寧にモクモク、コツコツと行うのが好きな方にオススメ ほとんどの方が未経験からのスタートなので安心♪ ＜具体的には…＞ トイレ掃除 床掃除 ※1日かけてやって頂きます 冷暖房完備のため、快適な室内作業♪ 《UTエージェント『請負』の職場だから長期安定就業可能です》 周りはみんなUTエージェントの従業員！ 現場では作業の指示もUTエージェントの管理者が行います。 〇請負で働くメリット！ ・管理者が常駐しているから悩みや相談もすぐにできて安心！ ・目標に向かってメンバーで頑張れる一体感あり！ ・ミスやトラブルが起きた時の対応もスムーズ。 ・効率化や生産…
車両のレンタルを行っている会社です！ リースから帰ってきた車両の洗車作業をお任せします！ 室内の汚れもありますで、車内清掃もおねがいします♪ ＜具体的には…＞ リースから帰ってきた重機・車両が作業対象 清掃 洗車 【職場・仕事の様子】 ・職場の様子 静か にぎやか ・業務外交流 少ない 多い ・身につく知識/経験 汎用性 専門性 ・派遣先企業社員との関わり 少ない 多い ・派遣社員比率 少ない 多い ・仕事の仕方 個人作業 チーム作業 詳細については面談時にご説明させていただきます。 募集状況等によっては当該案件へのご案内が難しい場合があります。 《給与》 月給211,000円〜228,000円 月給：211,000円～ 月収例：228,000円(月給＋…
病院での管理栄養士業務全般 患者様への栄養指導（電子カルテを利用、検査データ等の情報をもとにベッドサイドにて指導） 栄養管理計画書をもとにNST介入等、ラウンド業務（医師とともに週4回程度あり） 外来での生活習慣病者に対する個人栄養指導、集団栄養指導 糖尿病患者に対する多職種で構成するチームで栄養サポート 【アクセス】 阪急淡路駅より徒歩8分
病院での管理栄養士業務全般 ・栄養指導（入院、外来） ・栄養管理計画書の作成 ・献立点検業務 ・委託給食会社の管理 等 【アクセス】 京阪本線 牧野駅よりバス10分
金属部品の加工・機械オペレーター 金属部品を機械にセットして、ボタンを操作。加工後の製品を確認する、シンプルなものづくりの仕事です。 具体的な仕事内容 工具を使って金属材料を削る、穴をあける 部品を機械にセットする ボタンを操作し、加工の進み具合を確認する 加工後の製品を検査する その他、付随する作業 作業は一つひとつシンプル。特別な資格や、難しい判断が必要な仕事ではありません。未経験から製造の仕事に挑戦したい方にも始めやすい環境です。 こんな方におすすめ ものづくりや機械に興味がある 手順に沿ってコツコツ進める作業が好き 未経験から新しい仕事に挑戦したい 土日祝休みの日勤の仕事を探している 空調が完備さ…
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≪クレーンで資材をセットして機械を見守る作業≫ ・クレーンで資材を機械にセット ・研磨作業をする機械の見守り作業 などをお願いします クレーン・玉掛け免許をお持ちの方大歓迎! 即戦力としてご活躍いただける環境です! 高時給1700円! 残業なしでも月27万円以上稼げます♪ 空調完備で髪色やヒゲも自由! 働きやすい環境ですよ♪ 20代～30代の男性スタッフ活躍中! 社員登用ありだから 「長く働きたい」「キャリアアップを目指したい」方にもオススメ! このお仕事以外にもご希望をお伺いし、 あなたにあったお仕事をお探ししますので お任せください。 話を聞くだけでもOKです♪ 何でもお気軽にご相談ください! ****** お仕事説明会 随時開催!! WEB…
【業務内容詳細】エレベーターに使われる部品の板金加工のオペレーター業務のお仕事です！ 基本的に立ち仕事で、 細かい作業は機械がしてくれます！ 重量物は幅があり10～15kg程度になっています！ 【取扱製品情報】エレベーター
【業務内容詳細】軟質ウレタンの加工、 検査、 梱包出来上がった製品を運搬するお仕事また、 リサイクルの為の加工業務製品の加工作業です。 マットレスの加工前の製品を(約80kg)を機械にセットして加工します。 立ち作業で、 夏場は暑くなる工程ですがスポットクーラーがあります。 コツを掴めば誰でも就業可能です。 【取扱製品情報】マットレスや枕、 ソファーなどの製品。
プラスチックの着色用ペレットを 製造している工場でのお仕事です。 塗料の原料から着色用の製品を製造する工程をお任せします。 仕事詳細 （1）原料を計量します。 （2）計量した原料を機械に入れます。 （3）機械が混ぜてくれるのでその機械を操作します。 （4）機械をキレイに洗浄します。 【求人担当者からヒトコト】 工程ごとに少しずつ覚えていただくので 未経験の方も安心です！
空調や工場設備などに使われる 大きな機械や部品を作る工場でのお仕事です。 担当するのは生産管理部門、協力会社様の支援業務となります。 仕事詳細 1）生産設備の日常メンテナンス 2）故障等のトラブル発生時の対応 3）生産設備の安全・品質・生産性向上に関わる改善業務 4）新たに導入を計画している設備に関わる調査 【求人担当者からヒトコト】 いきなり全てをお任せすることはありません！ 先輩スタッフさんや社員さんから学び、 生産保全の管理者として独り立ちします。
残業ほぼなし！週4日から働ける介護事務勤務後に予定が立てやすい職場環境 【このお仕事のポイント】 ・給与：時給1、250円 ・勤務：8:30~17:30シフト制 ・通勤：雲雀ケ丘有馬線鵯越駅徒歩15分 ・仕事：老人ホームの介護事務 鵯越駅からは徒歩15分ですが 車やバイクでの通勤も可能ヾ(＾∇＾*) 通勤の選択肢が広がるのは大きなメリット！ 困ったことがあればすぐに相談できますよ♪ Word、Excelの入力ができればOK！ 実務を通してレベルアップできる環境です 【仕事内容】 【対象・業務領域】 介護事業所の事務業務（介護請求・スタッフ管理） 【具体的なお仕事内容】 ・介護請求業務 ・勤怠管理 ・社会保険手続き ・データ入力 ・電話対応 ・来客…
大開駅徒歩4分17時に退社できる日勤中心の事務職、基本PC入力で働ける職場です♪ 【このお仕事のポイント】 ・給与：時給1、350円 ・勤務：8:00~17:00土日休み ・通勤：水木通神戸高速東西線大開駅徒歩4分 ・仕事：事務所の一般事務担当 時給1350円の高時給事務！ 少人数の職場なので落ち着いて 働きたい方にピッタリですよ＊ 大開駅から歩いて4分！ 駅チカで通いやすい好立地 【仕事内容】 【対象・業務領域】 伝票・見積書・入荷品・納品書・材料発注に関する事務業務 【具体的なお仕事内容】 ・見積書作成 ・計算集計 ・PC入力 ・伝票チェック ・書類整理 ・電話対応 ・材料調達 ・発注処理 ・入荷検品 ・納品最終確認 ・納品書作成 ・事務所…
健康管理や処置対応をはじめ、職員と連携してお客様をサポート。教育体制が整っているので、施設看護が初めての方も安心です。 【給与前払い制度】 実際に勤務した分の給与を、給料日前に受け取ることができる制度です。 ※未勤務分の給与を受け取る前借り制度ではありません。 ※入社翌月の第5営業日より利用可能です。 ※利用条件の詳細は社内規定によります。 【アクセス】 JR山陽本線姫路駅山陽姫路駅より徒歩15分 【契約期間・試用期間】 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 【業務内容】 （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 【就業場所】 （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE 定年制度あり：65歳（再雇用制度あり／70歳まで勤務可能）
温かい食事が、毎日の元気と笑顔を育てます。あなたの手で、お客様にとっての「今日の楽しみ」を届けるお仕事を始めませんか？ 【給与前払い制度】 実際に勤務した分の給与を、給料日前に受け取ることができる制度です。 ※未勤務分の給与を受け取る前借り制度ではありません。 ※入社翌月の第5営業日より利用可能です。 ※利用条件の詳細は社内規定によります。 【アクセス】 京都市営地下鉄東西線二条駅より徒歩8分 【契約期間・試用期間】 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 【業務内容】 （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 【就業場所】 （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE 定年制度あり：65歳（再雇用制度あり／70歳まで勤務可能）
健康管理や処置対応をはじめ、職員と連携してお客様をサポート。教育体制が整っているので、施設看護が初めての方も安心です。 【給与前払い制度】 実際に勤務した分の給与を、給料日前に受け取ることができる制度です。 ※未勤務分の給与を受け取る前借り制度ではありません。 ※入社翌月の第5営業日より利用可能です。 ※利用条件の詳細は社内規定によります。 【アクセス】 洲本市役所から徒歩20分 【契約期間・試用期間】 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 【業務内容】 （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 【就業場所】 （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE 定年制度あり：60歳（60歳以降については1年ごとの契約更新による継続雇用制度あり）
一人ひとりに合わせた支援で、高齢者の健康と自立した暮らしを支える大切なお仕事です。やりがいと成長を実感できます。 【給与前払い制度】 実際に勤務した分の給与を、給料日前に受け取ることができる制度です。 ※未勤務分の給与を受け取る前借り制度ではありません。 ※入社翌月の第5営業日より利用可能です。 ※利用条件の詳細は社内規定によります。 【アクセス】 阪急京都本線、阪急嵐山線桂駅より徒歩20分 【契約期間・試用期間】 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 【業務内容】 （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 【就業場所】 （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE 定年制度あり：65歳（再雇用制度あり／70歳まで勤務可能）
スタッフやお客様の毎日を支えるお仕事です。 【給与前払い制度】 実際に勤務した分の給与を、給料日前に受け取ることができる制度です。 ※未勤務分の給与を受け取る前借り制度ではありません。 ※入社翌月の第5営業日より利用可能です。 ※利用条件の詳細は社内規定によります。 【アクセス】 おおさか東線JR俊徳道駅徒歩3分 【契約期間・試用期間】 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 【業務内容】 （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 【就業場所】 （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE 定年制度あり：60歳（60歳以降については1年ごとの契約更新による継続雇用制度あり）
最大給1713円・データ入力・日勤・土日祝休み ＊おいしいお弁当が250円＊ 未経験OK・20代30代活躍中 残業時は割増時給1713円 日勤のみで土日祝休み 長期休暇あり 駅から送迎あり マイカー通勤OK 食堂利用可 お弁当注文可（250円） 休憩室・更衣室ロッカーあり 作業服貸与 交通費支給 明るい茶髪可 ショートネイル可 ＜日払い・週払い利用OK＞ ＼まるで毎日が給料日／ ＼＼利用者急増中／／ ＼アプリで簡単申請／ お気軽にご相談くださいね！ ＼＼＼入社ボーナス「サクッと１万」開始／／／ 入社初日に「入社祝い金」GET！ しかも配属されたその場で「現金１万円！」 気になったらお気軽にお問い合わせください。 【最寄駅】 河内国分駅・JR道明寺駅 【アクセス】 から無料送迎バスで10分 マイカー通勤OK
温かい食事が、毎日の元気と笑顔を育てます。あなたの手で、お客様にとっての「今日の楽しみ」を届けるお仕事を始めませんか？ 【給与前払い制度】 実際に勤務した分の給与を、給料日前に受け取ることができる制度です。 ※未勤務分の給与を受け取る前借り制度ではありません。 ※入社翌月の第5営業日より利用可能です。 ※利用条件の詳細は社内規定によります。 【アクセス】 京阪本線鳥羽街道駅より徒歩5分 【契約期間・試用期間】 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 【業務内容】 （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 【就業場所】 （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE 定年制度あり：60歳（60歳以降については1年ごとの契約更新による継続雇用制度あり
健康管理や処置対応をはじめ、職員と連携してお客様をサポート。教育体制が整っているので、施設看護が初めての方も安心です。 【給与前払い制度】 実際に勤務した分の給与を、給料日前に受け取ることができる制度です。 ※未勤務分の給与を受け取る前借り制度ではありません。 ※入社翌月の第5営業日より利用可能です。 ※利用条件の詳細は社内規定によります。 【アクセス】 近鉄大阪線五位堂駅南口より徒歩3分 【契約期間・試用期間】 契約期間：期間の定め無し 試用期間：有（3ヶ月） ※雇用形態・給与は同条件 ※処遇改善手当(支給対象の場合)は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 時間外労働：採用までに明示 【業務内容】 （雇入れ直後）募集職種 （変更の範囲）当社が定める業務 【就業場所】 （雇入れ直後）募集施設 （変更の範囲）自宅通勤可能施設 雇用主：株式会社SOYOKAZE 定年制度あり：60歳（60歳以降については1年ごとの契約更新による継続雇用制度
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