株式会社ホットスタッフ大分中央の現場求人(佐伯市)

ホテルフロント・レストランスタッフ派遣

給与

時給1,300 ～ 1,625円 ＼月収20万円以上～／※7時～、15時～勤務の場合
＼月収23万円以上～／※23時から勤務の場合
○高時給・高収入

(※割増時給 1,625円)
＊8時間以上勤務時は割増時給
＊残業時は割増時給
＊深夜帯（22：00～5：00）は割増時給
＊通勤手当別途支給（規定あり）
････････････････････

＼週払い・前払いできます！／
急な出費も安心◎
働いた分から1万円～申請OK。
午前11時までの申請で最短翌日振込♪
※規定あり
詳しくは担当営業まで。

【月収例】
1,300円×実働7時間(日勤)×22日＝200,200円

勤務地

大分県佐伯市上岡

雇用形態

派遣

仕事内容

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ホットスタッフ大分中央の求人に
ご興味をお持ちいただき、ありがとうございます！
＊―――――おすすめPOINT―――――＊
●高時給1,300円で安定収入
●選べる時間帯で働きやすい
●固定シフト相談可能
●完全週休2日制
●残業なしで定時退社
●資格・経験不要
●車通勤OK（無料駐車場完備）
＊――――――U・x・U―――――――＊

【実務内容／募集職種 】
ビジネスホテルでのフロント業務および
朝食レストラン業務をお任せします。

【フロント業務】
・チェックアウト対応などの接客業務
・予約受付（電話・FAX対応）
・パソコンへのデータ入力・処理
・清掃業者への指示書作成
・フロント備品の補充作業
・フロント周辺や共用部の清掃作業

【レストラン業務】
・朝食バイキングの準備作業
・料理の仕込み、炊飯
・料理の補充、陳列作業
・食器の片付け（食洗機使用）
・店内清掃作業

■1日の流れ（例）
①早番（7:00～15:15）
7:00 　出勤・朝食会場サポート
8:00 　チェックアウト対応
10:00　電話受付・予約入力
12:00　休憩
13:15　備品補充・館内確認
15:15　退勤

②遅番（15:00～23:15）
15:00　出勤・引継ぎ
16:00　チェックイン対応
18:00　電話予約対応
19:00　休憩
20:15　データ入力・事務処理
22:30　館内確認
23:15　退勤

③夜勤（23:00～7:15）
23:00　出勤・引継ぎ
23:30　フロント対応
1:00 　予約確認・事務作業
3:00 　休憩
4:15 　朝食準備・炊飯
6:00 　チェックアウト対応
7:15 　退勤


＼
　【積極採用中】経験者大歓迎
　ホテルフロント・レストランスタッフ

　△土日祝勤務が発生する
　△時間帯によって生活リズムの調整が必要
　△接客とレストラン業務を兼任するため業務範囲が広い
　△繁忙時間帯は複数業務を並行して行う場合がある

　●夜勤なら月収25万円以上可能
　●時間帯が選べる
　●快適な空調完備の職場
　●接客・事務・調理補助の経験が積める
／
┏ ───────U・x・U──────── ┓
定員に達し次第締切とさせていただきますので
ご応募お待ちしてます！

事前の職場見学も可能ですので、少しでも
気になる方はお気軽にお問合せ下さい。
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10代20代30代40代50代活躍中　男女活躍中
若い方も活躍中　ジェンダーフリーな環境　
中高年／ミドル活躍中　男性活躍中 女性活躍中
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資格

不問,
・資格不問
・経験者優遇
・経験者歓迎
・ブランクOK
・学歴不問

必要な学歴と経験

学歴不問

最寄り駅

佐伯駅、上岡駅、直川駅

勤務時間

07:00～15:15
15:00～23:15
23:00～07:15
■実働(1日)：7時間
■休憩(1日)：1時間15分(75分)

・週5日勤務
・フルタイム歓迎
・日勤・夕勤・夜勤固定相談可
・時間帯選択可能
・固定勤務相談可能
・③23時～は深夜時間帯に休憩取得

休日・休暇

シフト制,
☆年間休日104日（目安）
（シフト制／土日祝含む）
☆平日休みOK
☆週休二日制～週休三日制
☆休日希望相談可
☆長期休暇の相談可
☆企業カレンダー指定あり

待遇

『各種保険』社会保険完備
（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険）
一定の条件を満たした方にご加入いただきます。
労災保険は就業中の方全員に適用されます。

『有給休暇』
有給休暇の有効期限は2年間です。

『P-コンシェル』
派遣スタッフさんとそのご家族に、様々なサービスを優待価格で
ご利用いただける福利厚生プログラムをご用意しております。

『その他制度』
1.) 前渡し制度／給与前渡OK
当月働いた分から最大10万円(規定あり)

2.) ＼紹介するほどおトク！／
お友達紹介制度あり
最長12カ月で総額60,000円支給！
紹介人数は何人でもOK！
紹介した方・紹介された方の双方にボーナス♪

3.) 表彰制度
毎年2月に最優秀スタッフ賞や
優秀スタッフ賞を選考し表彰しております。

4.) 退職金制度　※社内規定計算
満3年の雇用継続で退職金の支給あり。

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福利厚生の詳細につきましては
専任の担当者にお尋ねください。
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