クリーンスタッフ/未経験OK/学歴不問/交通費支給/北安曇郡白馬村/松本営業所/11354
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長野県 マンション・ビル管理者 新着・急募の求人検索結果
8件長野県 マンション・ビル管理者 新着・急募の求人があります。(1～8)
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未経験者歓迎！高時給◎中途採用者多数活躍中！まかないあり♪残業少なめ！スキー◎スノボ◎_保養所施設の点検・管理・送迎
株式会社ヒューマンインデックスは長野県の東北信地域を中心に正社員から派遣社員までのお仕事を紹介する地域密着型の総合人材会社です。 当社のコーディネーターは皆様と向かい合って、明るく親しみやすくきめ細やかな対応を心掛け、ご面談、就業中もコミュニケーションを大切に親身な対応を目指しています。 取扱い求人は、電子部品、自動車部品、食品、販売、医療、宿泊、通信など様々な業界、業種の企業様とのお取引がございます。 地域密着型で行っている総合人材会社です。 地域密着ならではのきめ細かな対応を心掛け、一人一人に合ったお仕事紹介と就業中のフォローを実施しています。
- 週払い
- 前借り制度
- 車通勤OK
- 学歴不問
- 中高年歓迎
- 寮あり
- 履歴書不要
- 職種
- 【WorkGate職種カテゴリ】ビル管理・ビル清掃・設備管理 / サービス系
- 給与
- 【給与】 時給 1300円 ～ 1300円
- エリア
- 勤務地
- 長野県北佐久郡立科町芦田八ケ野字八子ケ峰2018-1
- 更新
- 2024-11-03 05:16:24
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工場での設備管理/充実した福利厚生/業界最大手/年収2500000円～/上伊那郡辰野町
テーマは人と企業のベストサポート、大末テクノサービスは建設・不動産業を中心とした総合サービス企業です。 当社コンサルタントがあなたのご希望や不安をしっかりとお伺いします。派遣という雇用形態が初めての方でも安心して働いていただけるように、しっかりとご説明をさせて頂きますので、エントリー後は、安心してお越しください。 各種技術職、事務職、派遣～正社員紹介まで幅広く東京・大阪の2拠点で取扱いしております。
- 資格取得支援
- 寮あり
- 職種
- 【WorkGate職種カテゴリ】ビル管理・ビル清掃・設備管理 / サービス系
- 給与
- 【給与】 年収 250万円 ～ 350万円 【固定残業代】 固定残業代はありません
- エリア
- 勤務地
- 長野県上伊那郡辰野町
- 更新
- 2024-11-13 05:49:21
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工場・オフィスビル等の設備管理技術者/黒字経営を続ける優良企業/未経験歓迎/年収3000000円～/松本市
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- 学歴不問
- 資格取得支援
- 寮あり
- 職種
- 【WorkGate職種カテゴリ】ビル管理・ビル清掃・設備管理 / サービス系
- 給与
- 【給与】 年収 300万円 ～ 350万円 【固定残業代】 固定残業代はありません
- エリア
- 勤務地
- 長野県松本市
- 更新
- 2024-11-13 05:45:33
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工場・オフィスビル等の設備管理技術者/黒字経営を続ける優良企業/資格必須/年収3000000円～/松本市
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- 学歴不問
- 資格取得支援
- 寮あり
- 職種
- 【WorkGate職種カテゴリ】ビル管理・ビル清掃・設備管理 / サービス系
- 給与
- 【給与】 年収 300万円 ～ 350万円 【固定残業代】 固定残業代はありません
- エリア
- 勤務地
- 長野県松本市
- 更新
- 2024-11-13 05:45:26
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工場・オフィスビル等の設備管理技術者/黒字経営を続ける優良企業/経験者/年収3300000円～/松本市
テーマは人と企業のベストサポート、大末テクノサービスは建設・不動産業を中心とした総合サービス企業です。 当社コンサルタントがあなたのご希望や不安をしっかりとお伺いします。派遣という雇用形態が初めての方でも安心して働いていただけるように、しっかりとご説明をさせて頂きますので、エントリー後は、安心してお越しください。 各種技術職、事務職、派遣～正社員紹介まで幅広く東京・大阪の2拠点で取扱いしております。
- 資格取得支援
- 寮あり
- 職種
- 【WorkGate職種カテゴリ】ビル管理・ビル清掃・設備管理 / サービス系
- 給与
- 【給与】 年収 330万円 ～ 500万円 【固定残業代】 固定残業代はありません
- エリア
- 勤務地
- 長野県松本市
- 更新
- 2024-11-13 05:45:19
8件長野県 マンション・ビル管理者 新着・急募の求人があります。(1～8)
マンション・ビル管理者ってどんな仕事？
ビル管理の仕事は、ビルの維持・運営に関する幅広い業務を担っています。主な業務内容は以下の通りです。 ①設備の保守・点検(空調、照明、防災設備など) ②清掃や警備の管理・監督 ③テナントからの要望・苦情対応 ④建物の小規模な修繕工事の手配 ⑤ビルの安全管理と防犯対策 ⑥省エネルギーや環境対策の推進 ⑦テナント入退去時の対応 ビル管理者は、テナントに快適な執務環境を提供するとともに、建物の資産価値を維持・向上させることが求められます。高度な技術力とホスピタリティ精神、問題解決力が必要不可欠な職種です。
