飯塚・直方 見習い歓迎 オススメの求人・バイト募集
【21件募集中】飯塚・直方 見習い歓迎 オススメの現場求人・バイト募集。現場の仕事で手に職をつけて自分のキャリアを磨いていこう！日本ケイテム/10644-o,日本ケイテム/10644など飯塚・直方 見習い歓迎 オススメの求人を掲載。ブルーカラーワークはゲンバーズでお探しください。
21件飯塚・直方 見習い歓迎 オススメの求人があります。(1～20)
【食品容器の運搬】 フォークリフトの資格を活かせる♪ カップ麺などの容器の運搬作業! 日勤or夕勤or夜勤の専属勤務! 希望をおうかがいします♪ 50代のスタッフさんも多数活躍中! 車バイク通勤OK!無料駐車場完備! 《交通アクセス》 <JR筑豊線> 「鯰田」駅より車6分 《待遇詳細》 ★通勤交通費支給 ★車バイク通勤OK ★無料駐車場完備 ★日払い制度 ★仮払い制度 ★社会保険完備 ★有給休暇制度 ★資格取得制度 ※規定あり ※求人に関する補足事項 ・業務内容、勤務地は会社の定める内容に変更となる可能性があります。 ・更新は契約期間満了時の業務量、業務の進捗状況、労働者の能力、業務成績、勤務態度、 当社の経営状況、派遣先の状況のいずれかによって判断します。 ・2013年4月1日以降が開始日となる雇用契約の通算更新上限は4年11ヶ月です。 ※雇用元は株式会社日本ケイテムです。 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。
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《待遇》 ■ 雇用保険 ■ 労災保険 ■厚生年金 ■ 健康保険 ■ 交通費支給あり ■ 資格取得支援・手当てあり ■ 寮・社宅・住宅手当あり ■ U・Iターン支援あり ■入社祝い金(※規定有)⇒最大10万円 ■各種資格取得支援制度/取得祝金3万円 ■慰安旅行 ■トラック貸与 ■各種保険完備 ■転勤なし ■寮完備 └・光熱費込で1年目：1万5000円（1K／単身のみ） ・その他詳細は面接にて 《休日休暇》 ■土日完全休み ■ 年間休日124日 ■ 年末年始休暇 ■夏季休暇 ■誕生日休暇 ■慶弔休暇 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。
≪給与≫ 1案件あたり：8000円～2万円 ※勤務日数・仕事量により変動 ※研修期間3ヶ月あり（完全出来高制／短縮あり） ≪勤務日≫ 8：30～17：00 ※現場により多少変動あり ※週4日～OK！ ※請負契約のため、自主管理となります あなたの希望に合わせて勤務を決定！ 土日祝をお休みにするのもOKです☆ ≪待遇・福利厚生≫ ・入社祝い金(※規定有)⇒最大10万円 ・各種資格取得支援制度/取得祝金3万円 ・慰安旅行 ・寮完備 （光熱費込で1年目：1万5000円（1K／単身のみ）） ※その他詳細は面接にて ・熱中症対策として1日2500円支給 ・研修制度有 ・正社員登用制度有 ・トラック貸与 ・各種保険完備 ≪正社員も同時募集≫ 月給19万円～ ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。
≪給与≫ 1案件あたり：8000円～2万円 ※勤務日数・仕事量により変動 ※研修期間3ヶ月あり（完全出来高制／短縮あり） ≪勤務日≫ 8：30～17：00 ※現場により多少変動あり ※週4日～OK！ ※請負契約のため、自主管理となります あなたの希望に合わせて勤務を決定！ 土日祝をお休みにするのもOKです☆ ≪待遇・福利厚生≫ ・入社祝い金(※規定有)⇒最大10万円 ・各種資格取得支援制度/取得祝金3万円 ・慰安旅行 ・寮完備 （光熱費込で1年目：1万5000円（1K／単身のみ）） ※その他詳細は面接にて ・熱中症対策として1日2500円支給 ・研修制度有 ・正社員登用制度有 ・トラック貸与 ・各種保険完備 ≪正社員も同時募集≫ 月給19万円～ ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。
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製造・ものづくり系 高時給案件のお仕事です☆当社では急な出費も安心(*^^*)稼動分の前渡OKです！☆マイカー・バイク通勤OKです☆長期で働きたい方ぜひご応募下さい♪ ▼こんな特典あります！▼ ○各種保険有り！ ○有給休暇有り！ ○制服・靴支給！ ○稼動分前渡OK！急な出費も安心です！ ○交通費支給 ○車・バイク通勤OK！ ○誕生月にクオカードプレゼント！ ○当社は積極的に正社員登用してます！ 【アクセス】 セブンイレブン直方下境店近く
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◇◆リモートワークのインフラ・教育体制が充実しています◆◇ 当社では、お客様のご要望に応じて、訪問・対面による面談やリモートによる 非接触型の面談も行っており、「ハイブリッドな営業スタイル」を推進しています。 リモートワークが未経験の方への研修体制も充実しています。 また、ほとんどの社内会議・研修はリモートによる視聴が可能です。 ◇◆直行や直帰も可能です◆◇ 自宅からお客様企業に直接訪問したり、滞在が長くなり遅くなった際には直接帰宅も 可能です。 子育てに配慮した柔軟な出退勤制度を取り入れています。 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。
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